สมควรกล่าวถึงเรื่องราวของ The Good Space  เพื่อให้เห็นภาพที่ชัดเจนขึ้นว่า กิจการรับเหมาก่อสร้าง  ธุรกิจพัฒนาอสังหาริมทรัพย์สามารถดำเนินกิจกรรม CSR  (Corporate  Social Responsibility) เพื่อ “คนขององค์กร”  แม้ว่าอาจมีสถานะเพียงลูกจ้างรายวันได้  จนถึงขยายไปสู่ชุมชนใกล้เคียง

The Good Space  Place for labours’ Child

“The Good Space สร้างขึ้นสำหรับเด็กๆ ที่เป็นลูกหลานของคนงานก่อสร้าง เพื่อพวกเขาจะได้มีที่เล่นและเรียนรู้อย่างปลอดภัยระหว่างที่พ่อแม่ออกไปทำงาน การก่อสร้างพื้นที่นี้เป็นเรื่องง่าย เร็ว และแทบไม่เสียค่าใช้จ่ายเพิ่ม”

ทั้งนี้ The Good Space เป็นโครงการที่ แสนสิริ Social Change กับองค์การยูนิเซฟ ประเทศไทย ได้ริเริ่มขึ้น และจับมือกับพันธมิตรทางธุรกิจก่อสร้าง เพื่อช่วยสร้างโอกาสที่ดีให้กับเด็กทุกคน  “เพราะเด็กคือรากฐานของอนาคต การดูแลสุขภาพ ให้การศึกษา และดูแลความปลอดภัยของพวกเขาจึงต้องเป็นเรื่องสำคัญที่สุดสำหรับเราทุกคน”

การดำเนินงานโครงการนี้ มาจากการที่ฝ่ายบริหารและทีมงานระดับต่างๆ  ของแสนสิริ  -  บริษัท แสนสิริ จำกัด (มหาชน)  เก็บรับประสบการณ์ตรงจากการลงพื้นที่แต่ละโครงการ นอกจากเพื่อตรวจสอบคุณภาพงานก่อสร้างแล้ว ได้สัมผัสกับสภาพแวดล้อมที่เต็มไปด้วยคนงานก่อสร้างและครอบครัวอันเป็นเสมือนชุมชนย่อม ๆ

คำถามคือสามารถทำอย่างไรที่จะช่วยให้ชุมชนเหล่านี้มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น ในที่สุดจึงเกิด โครงการ The Good Space พื้นที่ซึ่งให้ความปลอดภัย การศึกษา และเป็นมิตรกับเด็ก

นายเศรษฐา ทวีสิน กรรมการผู้จัดการใหญ่แสนสิริ ที่ดูแลทีม Social Change  ที่ดำเนินกิจกรรม CSR โดยตรง ทีมSocial Change  มีประสบการณ์มามากกว่า 10 ปี   ดังนั้นก่อนดำเนินโครงการ  CSR ใดใด ต้องสำรวจรายละเอียดกุมสภาพความต้องการที่แท้จริงของ “ชุมชน” ให้ได้  ต้องสามารถตอบคำถามว่า เด็ก ๆ ลูกหลานคนงานก่อสร้างยังขาดอะไร ทำอย่างไรถึงทำให้การเรียนการสอนเกิดประสิทธิภาพสูงสุดในระยะยาว ทำอย่างไรจึงจะให้ทุกคนที่เกี่ยวข้องได้มีส่วนร่วมและนำจุดแข็งของตัวเองมาใช้ให้ประโยชน์

ครอบคลุมร่วม 20 โครงการใน 2 ปี

The Good Space  แสนสิริจับมือกับพันธมิตรมากประสบการณ์อย่างยูนิเซฟ จับมือกับพันธมิตรทางธุรกิจก่อสร้าง  ขยายความร่วมมือไปสู่มูลนิธิต่าง ๆ และอาสาสมัคร  จึงทำให้สามารถสร้าง  The Good Space สำหรับเด็กได้ร่วม  20 โครงการ ในช่วง 2 ปีตั้งแต่เริ่มต้นโครงการ

ความร่วมมือที่หลากหลายนั้นทำให้ The Good Space   เป็นพื้นที่ที่มีชีวิตและมีประโยชน์สำหรับเด็ก ๆ สามารถมีกิจกรรม เรื่องสุขพลานามัยเบื้องต้น การเตรียมพร้อมเพื่อเข้าโรงเรียน และ อาหาร เป็นต้น  กิจกรรมดังกล่าวมีส่วนสนับสนุนให้คุณภาพชีวิตของเด็ก ๆ ดีขึ้น และเพิ่มโอกาสในการมีอนาคตที่สดใส

ภาพรวมคือในไซต์งานก่อสร้าง (ใช้แรงงานจากกัมพูชา พม่า และลาว) มักมีเด็ก ๆ อยู่ราว 40 คน เด็กกลุ่มนี้นอกจากต้องใช้ชีวิตอยู่ในพื้นที่ที่เสี่ยงต่ออันตรายแล้ว ยังเข้าไม่ถึงสิทธิขั้นพื้นฐานที่พวกเขาควรได้ เช่น การฉีดวัคซีน การเข้าถึงระบบการศึกษา แม้ว่าตามกฎหมายแล้วเด็กทุกคนที่อยู่ในประเทศไทยควรได้รับสิทธิ์เท่าเทียมกัน

โครงการ ‘พื้นที่ปลอดภัยสำหรับเด็ก’ ในสถานที่ก่อสร้าง หรือ The Good Space   จัดขึ้นเพื่อให้เด็กในไซต์ก่อสร้างไม่ว่าสัญชาติใด มีสิทธิ์ได้ใช้ทำกิจกรรมที่จัดให้อย่างปลอดภัย และเป็นอีกหนึ่งวิธีปกป้องคุ้มครองเด็กจากการใช้แรงงานเด็กอีกด้วย  เด็กอายุไม่เกิน 14 ปีสามารถใช้ The Good Space เพื่อการเรียนรู้เบื้องต้นสำหรับเด็ก เสริมทักษะและพัฒนาการเบื้องต้น รวมทั้งเป็นพื้นที่ปลอดภัยจากอันตราย หรืออุบัติเหตุที่อาจเกิดขึ้นได้ในไซต์ก่อสร้าง  ทั้งนี้โดยเฉลี่ยแล้ว งานก่อสร้างแล้วเสร็จใช้ระยะเวลาประมาณ 1,300 วัน ระยะเวลานี้ก็คืออายุไขของ The Good Space ก่อนที่จะถูกรื้อย้ายออกเมื่องานก่อสร้างเสร็จสมบูรณ์ คนงานก็ย้ายไปตามไซต์งานอื่นเพื่อเริ่มงานใหม่ ช่วงเวลา 3 – 4 ปีนี่คือระยะเวลาของโอกาสที่เด็กๆ สามารถ เรียน เล่น และ พัฒนาตัวเองอย่างปลอดภัย  และเมื่อยังทำงานร่วมกับแสนสิริ The Good Space ที่มีร่วม  20 โครงการ ก็แสดงถึงความต่อเนื่องในการดูแลเด็ก  ๆ  เหล่านี้

บทเรียนตรงบทใหม่ที่ทรงคุณค่า

ในช่วงสองปีที่แสนสิริดำเนินโครงการ The  Good Space ทำให้แสนสิริได้รับประสบการณ์ตรงหรือบทเรียนตรงบทใหม่เพิ่มขึ้น  นั่นคือ การเห็นภาพที่ชัดเจนว่าระหว่างการมีกับไม่มี พื้นที่สำหรับเด็กแบบนี้ แล้วเกิดอะไรขึ้น   ภาพเทียบเคียงระหว่างไซต์ก่อสร้างที่มีและไม่มีพื้นที่  The Good Space   ตัวอย่างเช่น ก่อนมีเกิดโครงการนี้ ภาพชนตา ชนใจไซต์งานก่อสร้างทั่ว ๆ ไปคือ  ขณะที่พ่อแม่ซึ่งเป็นคนต่างด้าวทำงาน  เด็ก ๆ  ลูกหลานของคนงานเหล่านั้นต้องใช้ชีวิตในที่พักใกล้เคียงไซต์งานก่อสร้างโดยไม่มีการดูแลดีเท่าที่ควร

โครงการ The Good Space เข้ามาแก้ไขช่องโหว่ของกระบวนการดำเนินธุรกิจนี้ ในเมื่อการพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ต้องการสร้างที่อยู่อาศัย  ต้องการสร้างชุมชนใหม่ที่ดีให้ผู้ซื้อซึ่งเป็นลูกค้า  ผู้สร้างตั้งแต่บริษัทเจ้าของโครงการ  บริษัทรับเหมาก่อสร้าง  จนถึงคนงานก่อสร้าง ก็ควรได้มีโอกาสอยู่ในชุมชนที่ดี (ระดับหนึ่ง)  โดยเฉพาะระหว่างการทำงานก่อสร้างที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการดำเนินธุรกิจ

รายละเอียดของกิจกรรม The Good Space ต้องขบคิดสร้างสรรค์  มิใช่สามารถใช้ “เงินบริจาค”  แก้ไขปัญหาอย่างทื่อด้าน  แต่ต้องมีการคิดสร้างกิจกรรมที่สอดคล้องกับสภาพรูปธรรม และความต้องการของ “ชุมชนไซต์งานก่อสร้าง” ดังนั้นหลักสูตรการศึกษาต้องมีรายละเอียดที่ประยุกต์กับแต่ละ “ชุมชนไซต์งานก่อสร้าง”   โครงการสุขภาพที่มีความยืดหยุ่น  ไปจนถึงการจัดวางบุคคลากรของแสนสิริให้บริหารจัดการโครงการ The Good Space  ได้อย่างต่อเนื่อง

อาศัยเงื่อนไขสัญญาธุรกิจเสริม CSR

ภาพลักษณ์สร้างได้จากงานโฆษณา  แต่ภาพลักษณ์สัมผัสและดำรงอยู่ยาวได้จากการกระทำที่เป็นจริง  เมื่อโฟักัสในเรื่อง CSR (Corporate Social Responsibility) ยิ่งเป็นเรื่องที่ต้องดูกิจกรรมที่ทำ มากกว่าการโฆษณาบอกกล่าวว่าทำอะไร

“แสนสิริ Social Change”  แกนดำเนินงาน CSR  ของแสนสิริรอบคอบในหลาย ๆ เรื่อง อาทิเช่น  ในกระบวนการดำเนินธุรกิจต้องไม่มีการใช้แรงงานเด็ก แสนสิริรณรงค์ให้ยุติการใช้แรงงานเด็กทุกรูปแบบที่ธุรกิจของแสนสิริได้เกี่ยวข้อง   วิธีการที่ใช้อย่างได้ผลคือ การระบุในสัญญาการก่อสร้างของทุกโครงการ ว่าไม่สนับสนุนผู้ว่าจ้างที่มีการใช้แรงงานเด็กในทุกกรณี รวมถึงสิทธิในการบอกเลิกสัญญาว่าจ้างในทันที หากพบว่าคู่ค้าละเมิดสัญญาดังกล่าว

เดือนกุมภาพันธ์  2558 แสนสิริได้ประกาศความร่วมมือกับกับองค์การ UNICEF ประเทศไทย และพันธมิตรในการก่อสร้าง ประกาศจุดยืนลงนามสัญญา MOU สนับสนุนการยุติแรงงานเด็กในไซต์งานก่อสร้าง และขยายความร่วมมือในการทำพื้นที่ Child Space พื้นที่สำหรับเด็กในไซต์งานก่อสร้าง

ล่าสุดที่ภาคเหนือ  องค์การยูนิเซฟ ประเทศไทย และบริษัท แสนสิริ จำกัด (มหาชน) ร่วมกับ Kids Home จับมือจัดกิจกรรมแสนสริเพื่อสังคม หรือ Sansiri Social Change เปิดโครงการ ‘พื้นที่ปลอดภัยสำหรับเด็ก’ สนับสนุนการยุติการใช้แรงงานเด็กในสถานที่ก่อสร้าง ภายใต้ชื่อ ‘ THE GOOD SPACE ‘ หรือ พื้นที่สำหรับเด็ก เพลิน รู้ เรียน เล่น บริเวณถนนลัดดาอุทิศ อำเภอเมืองเชียงใหม่ จังหวัดเชียงใหม่ ซึ่งเป็นแคมป์คนงานก่อสร้างบริษัทวิศวภัทร์ จำกัด ในโครงการ ดีคอนโด ซายน์ เชียงใหม่ โดยมีนายอภิชาติ จูตระกูล ประธานอำนวยการ บริษัท แสนสิริ จำกัด (มหาชน) นายพิชัย ราชภัณฑารี ผู้แทนองค์การยูนิเซฟ ประเทศไทย และนายนิโคล่า คอสต้า ผู้ก่อตั้ง Kids Home ร่วมกิจกรรมเพื่อสังคม

ท่ามกลางการแข่งขันของโลกธุรกิจ โครงการ The Good Space ของแสนสิริ ย่อมเพิ่มมิติการแข่งขันในด้าน  CSR  เพิ่มเติมขึ้น “ชุมชนไซต์งานก่อสร้าง”  ที่ดี ย่อมเป็นเกียรติเป็นศรีของบริษัทเจ้าของโครงการ  บริษัทรับเหมาก่อสร้าง  และผู้ซื้ออยู่อาศัยในที่สุด

#

สิทธิพัชร์  ธีรชัยยุทธ์